10月26日，江蘇遠洋召開“船岸‘廉’建 清風護航”廉潔教育座談交流會。公司黨委書記、董事長晁陽，黨委委員、紀委書記丁邦林，船員及船員家屬代表，公司黨委組織部、紀律監(jiān)督室、船舶管理部、船員管理公司等部門相關人員參加會議。

      本次座談是江蘇遠洋廉潔宣傳月活動一項重要內(nèi)容，旨在總結評估近年來船員廉潔教育工作成效，聽取大家對船舶廉潔教育工作的意見和建議，不斷提升公司廉潔教育整體水平、進一步營造企業(yè)風清氣正的良好政治生態(tài)。
      會議通報了近年來公司幾起典型違紀違法案件，并組織船員、家屬簽訂廉潔承諾書；參會人員圍繞廉潔船舶建設、強化廉潔宣傳等方面進行深入交流。 紀律監(jiān)督室
      結合部門工作，紀律監(jiān)督室負責人總結匯報了船員廉潔教育方面好的做法、存在問題和今后工作打算；提醒大家要理性劃清公與私的界限，做到“茍非吾之所有，雖一毫而莫取”。
黨委組織部
      針對部分船舶沒有配備政委的情況，黨委組織部負責人研討交流如何做好兼職黨支部書記，充分發(fā)揮船舶領導班子作用；探索完善在船黨員黨性鍛煉機制，進一步激勵黨員在船上生產(chǎn)生活中充分發(fā)揮先鋒模范作用。
船舶管理部
      朱曉亮：結合燃油操作、燃油加裝、污油水排放、備件供船、船舶塢修等關鍵操作環(huán)節(jié)上的廉潔風險點，探討交流如何加強廉潔教育和管理、預防違紀違法事件發(fā)生等問題。
      石國文：應該在思想上樹立安全的廉潔觀，引入葛麥斯安全法則，從加強家庭、親情助廉入手，將家庭溫情融入日常廉潔教育之中，并關注船員身體和心理健康。
船長、輪機長代表
      沈錦平（船長）
      發(fā)揚遠洋“傳幫帶”的傳統(tǒng)，把自己的技能和經(jīng)驗傳授給新船員；在傳授技藝的同時，把優(yōu)良作風、職業(yè)操守傳授給年輕船員；履行“一崗雙責”，做好監(jiān)督和指導。
      湯浩（船長）
      結合黨員民主評議，建立優(yōu)秀黨員光榮榜，讓年輕船員“學有榜樣、干有方向”；加強船舶重點環(huán)節(jié)風險防控監(jiān)督，提升船員法紀觀念、廉潔素養(yǎng)。
      張紹興(船長）
      結合船舶航線特點，以身作則、公平公正做好伙食采購、獎金分配等工作，積極開展船員廉潔教育，做好相關文件精神、規(guī)章制度的宣貫和船員日常管理等工作。
      黃華（輪機長）
      從我做起，嚴于律己、廉潔奉公、樹德立威。要堅持大局意識、嚴守工作紀律，樹立全船“一盤棋”的思想
      張俊?。ù蠊茌啠?img src="file:///C:UsersdellAppDataLocalTempksohtmlwpsB41C.tmp.jpg" />
      立足崗位、拒絕躺平，主動克服常態(tài)化疫情防控下船舶面臨的諸多困難，堅定信心和決心，齊心協(xié)力，攜手克服困難。
船員家屬代表
      陳映（“江遠德州”輪陳金星船長之子）：圍繞“什么是廉潔”“船員家屬如何做好廉潔工作”以及“我的江遠記憶”作交流發(fā)言。作為一位海員后代、一名國企員工，他認為組織是最溫暖的！今后，將一如既往守好“小家”，為大局服務，繼續(xù)支持遠洋事業(yè)發(fā)展，共同培育清廉家風，畫好家庭同心圓。
船員公司
      加強船舶黨建工作、加強船員派出前及在船教育的針對性和有效性、筑牢船員法規(guī)法紀教育防線、挖掘培養(yǎng)先進典型等方面具體內(nèi)容進行深入溝通交流。
 
      座談會上，丁邦林對江蘇遠洋1-9月份生產(chǎn)經(jīng)營情況、廉潔宣傳月活動方案做了介紹，要求船員提升廉潔從業(yè)的自覺性，充分發(fā)揮廉潔文化“春風化雨、潤物無聲”的作用，不斷增強紀律意識、規(guī)矩意識；希望船員家屬要切實做到勤提醒，當好清廉家風“監(jiān)督員”；常督促，算好人生“三筆賬”；嚴把關，當好廉潔家庭“守門員”。
      晁陽對參加座談的船員及家屬代表表示熱烈歡迎，誠摯感謝船員家屬對遠洋運輸?shù)睦斫庵С?，并就近期公司開展的各項改革、員工隊伍建設、船員薪酬調(diào)整等重點工作情況進行介紹。他希望：
      提高認知，以更高的站位強化廉潔意識。充分認清做好新形勢下國有企業(yè)黨風廉政建設工作的重要意義，強化大局意識、政治意識、融合意識、廉潔意識。管好自己、管好家人、管好下屬，始終把清正廉潔作為人生信條，嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，守住廉潔底線、不碰道德紅線。
      嚴于律己，以更好的自覺履行“一崗雙責”。船舶黨支部要始終聚焦“團結船員的中心、教育黨員的學校、攻堅克難的堡壘”這一功能定位，堅持政治引領，緊跟黨的先進理論的學習步伐，依托“學習強國”、集團和公司微信公眾號，以及“三會一課”等主課堂、主陣地，幫助船員學習理解新理論、感悟新成就、投身新實踐，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
      凝心聚力，以更有力的舉措關心關愛船員。“船員始終是江蘇遠洋高質(zhì)量發(fā)展的核心資源”。船員無小事，公司岸基各部門要從船員最關心、最現(xiàn)實、最根本的問題出發(fā)，加快“家屬聯(lián)系站”建設；黨委組織部要做好船員思想幫進、業(yè)務幫帶、生活幫助等工作，幫助船員將個人發(fā)展融入公司改革發(fā)展大局；加強船岸交流、輪崗機制，提升船員的歸屬感和忠誠度，“船、岸、家”同向同行，凝聚起和諧奮進、破浪前行的團隊力量。
      本次座談研討加深了船岸交流，進一步發(fā)揮“船、岸、家”在船舶各項工作中的合力，增強船舶領導干部作風建設、廉潔從業(yè)的態(tài)度；攜手推動“清風使者”廉潔品牌深化創(chuàng)建，促進船舶黨風廉政建設、安全管理和船員隊伍素質(zhì)提升，為江蘇遠洋可持續(xù)一體化高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的紀律保障。